التخطي إلى المحتوى

يقوم نظام الضمان الاجتماعى فى المملكة العربية السعودية على عدد من الأمور التى تعمل بوجه عام على حماية المستفيدين من هذا النظام والتسهيل على كل من هؤلاء سبل الحياة فى ظل الاصلاحات الجديدة التى تم الكشف عنها فى المملكة والتى تعمل على فرض الضرائب وارتفاع الأسعار بما يتناسب مع التنفيذ لفكرة المملكة 2030 وما يكون لها من ايجابيات مستقبلية ، وفى هذا الصدد فقد قامت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية فى المملكة بالتأكيد على مجموعة من التعديلات الأخيرة للضمان الاجتماعى تحمل مزايا متعددة للمستفيدين والمسحقين لمزايا الضمان .

مزايا تعديلات لائحة الضمان الاجتماعى فى السعودية

عدد من المزايا المختلفة التى قد تم الكشف و الاعلان عنها من جانب وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية وتدخل فى اطار اللائحة الجديدة للضمان الاجتماعى تعمل على استفادة المستفيدين من نظام الضمان الاجتماعى بالكثير من الامتيازات الخاصة بهذا النظام ، ومن هذة المزايا المذكورة ما يتعلق بالمساعدة المقطوعة حيث يحق فى صدد التعديلات الجديدة للائحة استحقاق المساعدة المقطوعة للمستفيدين من الضمان اذا كان أساسى أو مستفيد مرافق فى حالة وجوده فى داخل سوق العمل السعودى ، كما أقرت تلك التعديلات أيضا امكانية استحقاق معاش الضمان بصورة كاملة للمستفيد فى حالة كون الراتب المستحق له لا يتعدى 3000 ريال سعودى .

استحقاق تواجد السجل التجارى مع معاش الضمان الاجتماعى فى ظل التعديلات الجديدة

كما قد تم الاعلان فى هذا الصدد من تعديلات اللائحة الجديدة للضمان الاجتماعى على ما يكون من امكانية استحقاق المستفيد من نظام معاش الضمان الاجتماعى الحصول على ما يكون من سجل تجارى أو الحصول على رخصة تجارية وذلك مع الاستمرار فى نفس الوقت فى صرف المعاش المذكور وذلك لمدة 6 من الأشهر تبدأ من تاريخ البداية الفعلية فى النشاط التجارى الذى يعمل من خلاله المستفيد ، كما قامت تعديلات اللائحة المشار اليها للضمان باجازة صرف للمستفيد ما يكون من المساعدة المقطوعة وذلك فى حالة وجود ذلك المستفيد سواء بصورة اساسية او كمرافق فى داخل سوق العمل بالمملكة العربية السعودية .

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.